Estas son las sanciones en caso de incumplimiento a la igualdad salarial en Ecuador
Fue en enero de este año cuando entró en vigencia la Ley Orgánica para la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres y con esta normativa se establecen tres definiciones principales para comprender su objeto. Uno de los conceptos es la brecha de género en remuneración como el porcentaje que resulta en la división de dos candidatos, es […]
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