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Durán es la cuarta ciudad que más contrata en Ecuador: ¿qué hace atractiva a la urbe que ha sufrido una dramática transformación?

Tiene más de 300.000 habitantes y su ubicación la hace estratégica porque a través de esta se facilita la circulación de bienes y servicios. Se trata de Durán, un cantón que en poco tiempo ha cambiado drásticamente.

Antes se conocía a esta ciudad por ser centro comercial e industrial. Era común, al menos para los guayaquileños que están más cercanos, ir a esta urbe para comprar por ejemplo, vestimenta.

Ahora es la ciudad más violenta del mundo con 148 homicidios por cada 100.000 habitantes, de acuerdo con cifras del Instituto Igarapé, un think tank brasileño. Además, en lo que va del año registra 442 asesinatos, colocándose como el segundo cantón más violento en Guayas, por detrás está Guayaquil con 1.807, según datos policiales.

Durán es una de las ciudades a la que grupos delincuenciales han permeado en la administración pública y que está pasando por intervenciones en varias empresas estatales, mientras la ciudadanía sigue su camino en la medida de sus posibilidades.

De un año a otro, el empleo creció

Entre enero y el 13 de octubre de 2024 hubo 8.860 contratos en Durán, unas 688 empresas abrieron vacantes para áreas de comercio, agricultura, construcción, actividades profesionales, entre otras.

Pero en el mismo periodo de 2025 se van contabilizando 20.612 contratos por parte de 812 empresas. El 31 % del personal con empleo es mujer y el restante hombre. La mayoría bajo el contrato productivo con el 50,50 %.

Tipos de contratos vigente Enero al 13 de octubre 2025
Contrato sector productivo 10.444
Contrato indefinido 4.163
Contrato especial emergente 3.844
Otras modalidades 1.518

Fuente: Ministerio de Trabajo.

Este fenómeno puede ser visto desde diversas perspectivas, afirma el abogado laboral José Manuel Portugal. “Durán se encuentra en una ubicación estratégica cercana a Guayaquil, lo que la convierte en un punto de conexión clave entre el sur y el centro del país, facilitando la circulación de bienes y servicios. Además, el Gobierno ha impulsado diversas políticas para promover el desarrollo económico, lo que ha atraído inversiones privadas que a su vez generan más empleo”, dice.

Y agrega que son empresas en sectores clave como la construcción, el comercio y la logística que han mostrado una gran demanda de fuerza laboral.

“Es importante destacar que, aunque la violencia y la corrupción son factores que afectan la vida cotidiana de los ciudadanos, la ciudad sigue siendo un centro económico en el que los empresarios buscan aprovechar los incentivos fiscales y las oportunidades comerciales”, apunta.

Con eso coincide el analista económico Jorge Calderón, quien señala que las industrias buscan este lugar por su ubicación. Añade que la baja cifra del 2024 puede deberse a la crisis energética.

Foto referencial de un sector en Durán. Foto: Francisco Verni Foto: Francisco Verni Peralta

“Pero más allá de esta situación, nos demuestra estabilidad, hay expansión, son varios indicadores que nos están reflejando que las cosas se mueven en positivo y que hay que seguir aprovechando. A pesar de eso, no deja de perder esa importancia como punto logístico e industrial”, comenta.

¿Y esto qué transmite?, se pregunta Calderón, pues el reflejo de menos recorte de personal. Y los ajustes que se hagan, menciona, es por una preocupación puntual. “Son buenas señales locales de la economía propia del territorio. Las perspectivas que tengan las empresas al cierre del año pintan como positivas”, asegura Calderón.

Tercera ciudad con más contratos finalizados

Aunque Durán registra más de 20.000 nuevos contratos este año, tiene 15.069 que se finalizaron por parte de 482 empresas. Y la modalidad contractual que lidera es la especial emergente, aquella que se aplicó desde la pandemia. Con esta concluyeron 4.939 contratos entre enero y el 13 de octubre de 2025.

Con el contrato de sector productivo fueron 4.355 e indefinido 1.669. Hay otros como contrato verbal, turístico y servicio doméstico que son parte de los datos.

Calderón piensa que estas cifras son por la alta rotación del personal que va ligada a la modalidad contractual. “Contratos de corto plazo y la duración que tiene de pocos meses permite esa experiencia laboral al joven y lo ayuda, pero son mecanismos flexibles y las empresas están conscientes que implica una alta rotación que está atado a coyunturas propias del mercado, de la actividad económica en ciertos momentos”, sostiene.

Tipos de contrato finalizados Enero al 13 de octubre 2025
Contrato especial emergente 4.939
Contrato sector productivo 4.355
Otras modalidades 3.653
Contrato indefinido 1.669

Fuente: Ministerio de Trabajo.

Portugal considera que la mayoría de sectores están requiriendo de flexibilidad. “Por ejemplo, el sector turístico, que es estacional, necesita personal durante ciertas épocas del año, lo que justifica la contratación temporal. Los contratos por obra o servicio, que son típicos en este tipo de sectores, permiten a las empresas ajustar su fuerza laboral a la demanda de actividades específicas sin comprometerse a relaciones laborales a largo plazo”.

Y señala que los contratos para jóvenes reflejan una adaptación del mercado laboral a las necesidades de los trabajadores que buscan empleo de manera rápida y las empresas que necesitan personal para tareas puntuales.

Fuente: El Universo

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